74% členů odborů hlasovalo pro, první stávka Samsung Electronics
Když se začalo zotavovat se polovodičové podnikání, největší unie společnosti Samsung Electronics, která se postavila proti jednáním o mzdách, obdržela ohromující podporu v hlasování členů a získala právo zasáhnout semen pro první stávku společnosti Samsung Electronics v historii.
Dne 8. dubna oznámila Samsung Electronics National Union, dceřiná společnost Korejské kovové odbory, největší unie společnosti Samsung Electronics, výsledky hlasování od 18. do 5. března do 5. dubna hlasovaly ve prospěch nebo proti stávce.
Mezi celkovými členy (27458) z pěti odborů Samsung Electronics, včetně Národní unie, se zúčastnilo 20853 lidí (75,9%) a 20330 lidí (97,5%) hlasovalo na podporu stávky.Mezi všemi členy hlasovalo 74% pro.Samsung Electronics National Union podporovala stávku více než 50% hlasů a získala zákonné právo stávky.
Samsung Electronics National Union nebude okamžitě jít do stávky, ale plánuje vyžadovat podporu zaměstnanců prostřednictvím demonstrací na pracovišti.Někteří pozorovatelé naznačují, že jak počet členů, kteří se připojují k Unie v reakci na zvýšení stížností založených na výkonu, v roce 2023 může stávky narušit produkci.Počet členů odborů společnosti Samsung Electronics představuje 22% z celkového počtu zaměstnanců (124804).Samsung Electronics National Union získala právo na stávku v letech 2022 a 2023, ale nedržela úder.Pokud tentokrát unie bude stávka, bude to první stávka společnosti Samsung Electronics od svého 55letého založení v roce 1969.
Od začátku letošního roku se Unie zapojila do devíti kol vyjednávání o přetahování s řízením elektroniky Samsung ohledně nárůstu platů, ale jejich rozdíly nebyly vyřešeny.Společnost Samsung Electronics v letošním roce souhlasila s 5,1% zvýšením průměrných mezd, s 3,0% nárůstem základních mezd a 2,1% zvýšením výkonu prostřednictvím jednání s dohodou o řízení práce.Jedná se o nárůst o 1,0 procentního bodu ze 4,1% v roce 2023. Toto je více než dvojnásobek očekávané míry inflace spotřebitelské ceny 2,6% v letošním roce.
Konference o poradenství pro správu práce je organizace, ve které se členové zastupující management a zaměstnanci účastní vyjednávání mezd a dalších pracovních podmínek.Samsung Electronics s výjimkou vyjednávání Unie stanoví prostřednictvím správní rady roční sazby platu.
Samsung Electronics National Union silně proti dohodě o zvýšení platu dosáhla s Výborem pro správu práce.Dodržuje své počáteční požadavky, včetně zvýšení platu o 6,5% a 200% zvláštní platby.Problém je v tom, že každá podřízená unie má k stávce jiný postoj.Podřízená unie vedoucí této stávky je „podřízená unie 4“ soustředěná kolem polovodičů, která má největší počet členů odborů mezi podřízenými odbory.Druhá největší podřízená unie, podřízená unie 5, se rozhodla nedržet stávku, přičemž ji podporovala pouze asi jedna třetina (33,6%) ze svých 6210 členů.Podřízená Union 5 je složena hlavně ze zaměstnanců v oblasti smartphonů.To znamená, že dvě hlavní oddělení společnosti Samsung se vydala různé cesty.
Současně od bezprecedentního poklesu v polovodičovém průmyslu v roce 2023 se výkon společnosti Samsung Electronics klesá a zvyšuje se kritika nepřiměřených požadavků odborů.
5. dubna však společnost Samsung Electronics vydala zprávu o výkonu, která předběžně ověřila, že jeho provozní zisk v prvním čtvrtletí letošního roku se meziročně zvýšil o 93,1,25% na 6,6 bilionu korejských zvířat (přibližně 35,46 miliard juanů), přesahující loňský celoroční provozní zisk (6,57 bilionu korejského vítězství);Ve stejném období se tržby meziročně zvýšily o 11,37% na 71 bilionů koreje.Toto je poprvé v pěti čtvrtletích od dubna 2022 (70,4646 bilionů korejského vítězství), že čtvrtletní tržby společnosti Samsung Electronics se zotavily na více než 70 bilionů koreje.Kye Hyun Kyung, šéf společnosti Samsung Semiconductor Business, uvedl na předchozím výročním zasedání akcionářů, že na konci tržního poklesu se očekává, že se jeho polovodičové podnikání letos zotaví na 2022 úrovní.
Mezi celkovými členy (27458) z pěti odborů Samsung Electronics, včetně Národní unie, se zúčastnilo 20853 lidí (75,9%) a 20330 lidí (97,5%) hlasovalo na podporu stávky.Mezi všemi členy hlasovalo 74% pro.Samsung Electronics National Union podporovala stávku více než 50% hlasů a získala zákonné právo stávky.
Samsung Electronics National Union nebude okamžitě jít do stávky, ale plánuje vyžadovat podporu zaměstnanců prostřednictvím demonstrací na pracovišti.Někteří pozorovatelé naznačují, že jak počet členů, kteří se připojují k Unie v reakci na zvýšení stížností založených na výkonu, v roce 2023 může stávky narušit produkci.Počet členů odborů společnosti Samsung Electronics představuje 22% z celkového počtu zaměstnanců (124804).Samsung Electronics National Union získala právo na stávku v letech 2022 a 2023, ale nedržela úder.Pokud tentokrát unie bude stávka, bude to první stávka společnosti Samsung Electronics od svého 55letého založení v roce 1969.
Od začátku letošního roku se Unie zapojila do devíti kol vyjednávání o přetahování s řízením elektroniky Samsung ohledně nárůstu platů, ale jejich rozdíly nebyly vyřešeny.Společnost Samsung Electronics v letošním roce souhlasila s 5,1% zvýšením průměrných mezd, s 3,0% nárůstem základních mezd a 2,1% zvýšením výkonu prostřednictvím jednání s dohodou o řízení práce.Jedná se o nárůst o 1,0 procentního bodu ze 4,1% v roce 2023. Toto je více než dvojnásobek očekávané míry inflace spotřebitelské ceny 2,6% v letošním roce.
Konference o poradenství pro správu práce je organizace, ve které se členové zastupující management a zaměstnanci účastní vyjednávání mezd a dalších pracovních podmínek.Samsung Electronics s výjimkou vyjednávání Unie stanoví prostřednictvím správní rady roční sazby platu.
Samsung Electronics National Union silně proti dohodě o zvýšení platu dosáhla s Výborem pro správu práce.Dodržuje své počáteční požadavky, včetně zvýšení platu o 6,5% a 200% zvláštní platby.Problém je v tom, že každá podřízená unie má k stávce jiný postoj.Podřízená unie vedoucí této stávky je „podřízená unie 4“ soustředěná kolem polovodičů, která má největší počet členů odborů mezi podřízenými odbory.Druhá největší podřízená unie, podřízená unie 5, se rozhodla nedržet stávku, přičemž ji podporovala pouze asi jedna třetina (33,6%) ze svých 6210 členů.Podřízená Union 5 je složena hlavně ze zaměstnanců v oblasti smartphonů.To znamená, že dvě hlavní oddělení společnosti Samsung se vydala různé cesty.
Současně od bezprecedentního poklesu v polovodičovém průmyslu v roce 2023 se výkon společnosti Samsung Electronics klesá a zvyšuje se kritika nepřiměřených požadavků odborů.
5. dubna však společnost Samsung Electronics vydala zprávu o výkonu, která předběžně ověřila, že jeho provozní zisk v prvním čtvrtletí letošního roku se meziročně zvýšil o 93,1,25% na 6,6 bilionu korejských zvířat (přibližně 35,46 miliard juanů), přesahující loňský celoroční provozní zisk (6,57 bilionu korejského vítězství);Ve stejném období se tržby meziročně zvýšily o 11,37% na 71 bilionů koreje.Toto je poprvé v pěti čtvrtletích od dubna 2022 (70,4646 bilionů korejského vítězství), že čtvrtletní tržby společnosti Samsung Electronics se zotavily na více než 70 bilionů koreje.Kye Hyun Kyung, šéf společnosti Samsung Semiconductor Business, uvedl na předchozím výročním zasedání akcionářů, že na konci tržního poklesu se očekává, že se jeho polovodičové podnikání letos zotaví na 2022 úrovní.